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Abogado/a laboralista junior - Servicio Nacional de Empleo . com

Abogado/a laboralista junior

Descripción de la empresa

Applus IDIADA es una empresa global al servicio de la industria del automóvil con más de 30 años de experiencia en el desarrollo de producto, que presta servicios de diseño, ingeniería, ensayo y homologación de vehículos. El éxito de IDIADA en el desarrollo de productos se basa en una combinación única de ingenieros altamente experimentados, instalaciones de ensayo y desarrollo de última generación y el impulso constante hacia la innovación.

La empresa cuenta con más de 2.700 profesionales y una red internacional de filiales y sucursales en 22 países, lo que garantiza a sus clientes soluciones personalizadas de valor añadido.

En Applus IDIADA buscamos talento para ayudarnos a dar forma a la movilidad del mañana con vehículos más seguros, eficientes y sostenibles. Con presencia en 22 países, ofrecemos puestos de trabajo en todo el mundo y movilidad interna dentro de la empresa. Nuestro enfoque en el desarrollo de la formación del personal es un motor para la mejora constante de nuestra empresa, lo que nos permite ser un verdadero activo para nuestros clientes.

Descripción del empleo

Actualmente estamos buscando un/a abogado/a laboralista junior para nuestro Departamento de Relaciones Laborales.

Tus principales responsabilidades serán:

- Apoyo al área de Administración de Personal en materia de legislación laboral en España (Convenios colectivos, contratos, salario, etc.).
- Brindar apoyo en las relaciones laborales en otros países, trabajando en estrecha colaboración con consultores del país correspondiente.
- Contacto con instituciones oficiales y asesores jurídicos externos.
- Redacción de acuerdos, avisos y sanciones laborales.
- Participación activa en la elaboración de calendarios de trabajo y apoyo a la Asesoría Jurídica en cambios de turno y asesoría a las diferentes áreas.
- Preparar y crear la documentación derivada de los acuerdos tomados en las reuniones del Comité.
- Revisar, actualizar y desarrollar nuevas políticas, procedimientos y prácticas relacionadas con las relaciones laborales.

Requisitos

- Grado en Derecho (Valorable Grado y/o Master en RRLL)
- Experiencia mínima (aproximada) de 1 año en RRLL.
- Nivel avanzado de inglés
Applus+ IDIADA

Fecha de publicación: 15/06/2023

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