Director/a Comercial Oficina ETT Barcelona (Barcelona)

(Barcelona, España)

Funciones: ¡Buscamos Director/a Comercial para nuestra oficina de Barcelona!
Unete a PACTO Trabajo Temporal y lidera el crecimiento de nuestra delegacion en el Barcelones.
¿Tienes experiencia en el sector de ETT? ¿Te apasiona liderar equipos, impulsar resultados comerciales y garantizar la excelencia operativa? ¡Entonces esta es tu oportunidad!
¿Que haras en este rol?
Seras el motor comercial de la oficina, vendiendo servicios de trabajo temporal y soluciones corporativas en la zona asignada.
Gestionaras la cartera de clientes (activos y potenciales) , asegurando su fidelizacion y satisfaccion.
Tendras el control de la cuenta de resultados de la delegacion y garantizaras el cumplimiento de margenes.
Coordinaras al equipo y los recursos de la oficina, velando por su rendimiento, cumplimiento normativo y desarrollo.
Aseguraras que se cumpla la legislacion laboral y de ETT, tanto en la contratacion como en prevencion de riesgos laborales.
Seras responsable de los procesos clave: seleccion, formacion, control documental, compras, caja chica y reporting a Direccion.
Aplicaras nuestras buenas practicas eticas, legales y ambientales en todo momento.
¿Que ofrecemos?
Proyecto estable y con desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.
Autonomia para liderar tu delegacion con el respaldo de una compania consolidada.
Salario competitivo + variable por cumplimiento de objetivos + dietas y vehiculo de empresa.
Formacion continua y acompanamiento desde Direccion.
¿Te interesa? Inscribete, queremos conocerte! Requisitos: Buscamos una persona que…
Tengan experiencia demostrable en el sector de Trabajo Temporal gestionando oficinas o equipos comerciales.
Sea orientada a resultados, con mentalidad estrategica y fuerte capacidad de ejecucion.
Tenga habilidades para liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares.
Conozca en profundidad la normativa laboral, de PRL y gestion de ETTs.
Sea una persona organizada, rigurosa y comprometida con la excelencia operativa y el cumplimiento legal.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por genero, etnia, orientacion sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislacion. Este proceso de seleccion se basa en criterios objetivos de profesionalidad, meritos y capacidad.

Fecha de publicación: 11/03/2026