Responsable Comercial

(Cantabria, España)

Requisitos mínimos Conocimientos técnicos en marketing y ventas Desarrollo y gestión de estrategia de marketing, pricingy estrategia comercial Desarrollo y gestión de campañas de marketing omnicanal Conocimientos técnicos en ventas y operaciones de ventas Identificación y organización del proceso de ventas Seguimiento de leads y acciones para la transformación en clientes Conocimientos técnicos en el sector de las telecomunicaciones Proyectos de despliegue de fibra y redes móviles Explotación de redes de fibra y telefonía Conocimientos de gestión de clientes, estructuras de soporte Definición de la estrategia de escalación Comunicación con el equipo de soporte. Conocimientos de tecnologías de redes Cableado, redes WiFi, etc. Tanto en entornos industriales como domésticos. Soluciones de Telefonía VoIP, Centralitas, Centralitas virtuales.

Capacidades de liderazgo y gestión de equipos Proactividad y buena organización del tiempo Experiencia en tareas de Venta/Preventa y en realización de propuestas técnico económicas de productos y servicios de Telecomunicaciones Experiencia en atención a cliente, capacidad de comunicación, perfil comercial, orientado a cliente y resultados Funciones Desarrollo, Ejecución y Seguimiento del Plan Comercial de la empresa. Gestión de grandes cuentas Desarrollo del portfolio de productos, pricingy comunicación Desarrollo de la estrategia comercial Descripción Empresa de comercialización de telecomunicaciones precisa incorporar un/a responsable comercial en Cantabria. Buscamos una persona proactiva, muy organizada, con capacidad para desarrollar una estrategia comercial y trasladarla al campo mediante acciones tácticas. El perfil deseado es el de un Responsable Comercial con cartera propia y experiencia en un distribuidor de telecomunicaciones, vendiendo servicios de fibra y móvil a empresas, desarrollando la estrategia comercial coordinando a un equipo de comerciales D2D por resultados con capacidad de conseguir mediante su equipo a partir de 300 ventas al mes.

Se ofrece Contrato fijo a jornada completa con periodo de prueba de 3 meses. Flexibilidad horaria y teletrabajo. Evaluación del trabajo por objetivos. Plan de compensación por objetivos de ventas (comisiones).

Entorno de trabajo muy dinámico Proyecto en crecimiento. Salario según valía y experiencia.

Fecha de publicación: 10/04/2020