(Castellón, España)
Funciones: Gestion y actualizacion de documentacion corporativa: Mantener al dia toda la documentacion acreditativa de la empresa y del personal propio necesaria para la prestacion de servicios, asegurando la correcta actualizacion en la plataforma BIA360.
Control documental de subcontratas: Gestionar y archivar la documentacion acreditativa de las subcontratas y su personal, supervisando que mantienen la informacion actualizada en BIA360.
Coordinacion de SyS: Buscar y contratar el servicio de Coordinacion de Seguridad y Salud, tramitando los pedidos a traves del ERP.
Elaboracion de documentacion de obra: Preparar y firmar el Plan de Seguridad y Salud (PSyS) correspondiente para el contratista principal.
Sincronizacion con Coordinadores SyS: Coordinarse con los Coordinadores de Seguridad y Salud y facilitarles toda la documentacion necesaria de la obra.
Organizacion documental: Preparar las carpetas fisicas de documentacion de obra.
Comunicacion con el cliente: Proporcionar soporte y mantener una comunicacion fluida con el cliente en la fase previa y durante la ejecucion de la obra.
Coordinacion interna: Mantener contacto continuo con las areas de planificacion y ejecucion de obra.
Tramitacion administrativa con autonomias: Gestionar las aperturas de centro de trabajo y el libro de subcontratacion ante las administraciones competentes, cuando proceda.
Actualizacion en ERP: Mantener actualizados en el modulo de proyectos los estados y fechas de las Ordenes de Trabajo (OT) .
Gestion de formacion y reconocimientos medicos: Organizar formaciones iniciales y periodicas, asi como los reconocimientos medicos del personal.
Investigacion de accidentes: Elaborar informes de investigacion de accidentes cuando se requiera y tramitar la documentacion correspondiente con todas las partes implicadas.
Gestion de EPIs y protecciones colectivas: Evaluar necesidades de protecciones colectivas, EPIs y formaciones tecnicas, asi como buscar proveedores para nuevas adquisiciones.
Reuniones internas: Participar en reuniones semanales con el equipo tecnico. Requisitos: El/la candidato/a seleccionado debera cumplir los siguientes requisitos:
Formacion Tecnica en Ingenieria, titulado u homologado en Espana.
Master en Prevencion de Riesgos Laborales, preferiblemente con las 3 especialidades.
Conocimientos actualizados en normativa de prevencion de riesgos laborales.
Experiencia previa en el sector industrial o de energias renovables.
Capacidad para trabajar de forma autonoma y en equipo.
Habilidades de comunicacion para formar y sensibilizar al personal.
Disponibilidad para desplazamientos, con carnet de conducir.
Nivel avanzado de herramientas ofimaticas.
Valorable conocimiento de ingles tecnico.
Fecha de publicación: 01/04/2026